근로기준법 제3조 [ 근로조건의 기준 ]2026.08.04 제21857호▼+-인쇄보관이 법에서 정하는 근로조건은 최저기준이므로 근로 관계 당사자는 이 기준을 이유로 근로조건을 낮출 수 없다.